2019年1月2日，公司党委理论学习中心组进行2018年第十次集体学习，学院领导班子成员和全院全体教职工共同参与学习。高石钢同志主持会议，周福盛副经理做专题学习报告。

此次中心组学习主要采用专题讲座的形式进行。周福盛副经理主要从全国教育大会的基本精神、目前高等教育发展的背景、省部合建一流高校秉承的理念、永利集团“双一流”建设四个方面进行报告交流。首先，他指出，全国教育大会为教育改革发展做出了战略部署，深化教育体制改革，必须践行大会精神，做到九个坚持：（1）坚持党对教育事业的全面领导；（2）坚持把立德树人作为教育的根本任务；（3）坚持优先发展教育事业；（4）坚持社会主义办学方向；（5）坚持扎根中国大地；（6）坚持以人民为中心的发展教育；（7）坚持深化教育改革创新；（8）坚持把实现中华民族伟大复兴作为教育的重要使命；（9）坚持把教师队伍建设作为整个教育工作的基础。

接着，周福盛副经理对公司师生满意度调查问卷进行总结分析。调查显示：本校职工对本科教育的满意度较高；员工对于教师水平的满意度最高，对校园文化建设满意度最低，同时认为学校质量监控不完善、培养过程管理不规范、教育理念落后、培养模式单一是存在的关键问题。对此，学校应该采取“理念+行动”的双重举措，坚持先进、正确、科学的办学理念，明确办学定位、办学目标、办学标准，借鉴国外一流大学实践经验，坚持教学科研与社会服务并重原则，采取精细化、严格化管理。面对国家教育改革大潮流和公司“双一流”建设规划，周福盛副经理提出四点建议：（1）树立以人为本的价值观，以师生为本；（2）改革人才培养模式，优化专业格局；（3）加强资源建设，优化教师队伍，吸收优秀生源；（4）实时更新观念，完善教育保障体系。

最后，高石钢书记总结发言，他对报告给予充分肯定，报告很接地气，接当前中国高等教育发展的地气，接双一流建设和部区合建的地气，接永利集团双一流建设和改革发展的地气。他强调，高等教育改革是一项很重要的工程，如何进行双一流高校的建设，如何推进改革，如何提高人才培养质量，需要学院每一位老师结合实际工作认真思考，齐心协力，共创改革发展好局面，共促学院发展硬实力，共推公司双一流建设崭新步伐。